特定技能の記事
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- 在留資格
特定技能「宿泊」は多様な業務が可能!ホテルで就労できる他のビザも紹介
日本では多くの業界で人手不足が発生しています。2023年度には、人手不足が原因で倒産した企業が313件に上るほど事態は深刻です。 多くの業界のなかでも、特にホテルや旅館などの宿泊施設は、人手が集まら
2024年10月22日

- 在留資格
在留資格29種類を一覧で紹介!就労の可否や注意点をわかりやすく解説
外国人が日本で活動するためには「在留資格」が必要です。在留資格は29種類あり、就労の可否や在留期限はそれぞれ異なります。外国人を雇用したいと考えている企業は、まずは在留資格について体系的に理解してお
2024年9月24日

- 採用ノウハウ
人手不足のホテル・旅館で外国人雇用が進む理由は?可能な業務や採用方法
コロナ禍で一時的に利用客が減少した宿泊業界は、インバウンド需要の拡大により、瞬く間に活気を取り戻しました。しかし、急激な需要の変化は深刻な人手不足を生み、人材確保や多言語対応を目的として多くの宿泊施
2024年8月28日

- 採用ノウハウ
外国人を雇用するには?入社前・入社後の手続きと必要書類
外国人雇用を検討している企業にとって、日本人雇用と異なる手続きは一つのハードルです。書類や制度の複雑さを理由に新規参入を尻込みしてしまう企業は珍しくありません。 しかし、実際のところ、外国人雇用の際
2024年6月25日

- 在留資格
特定技能「農業」を持つ外国人の雇用方法!試験内容や技能実習との違いも
特定技能「農業」は、人手不足が深刻な農業業界における外国人雇用を増やすために作られました。特定技能外国人には幅広い業務を任せられるうえ、農業分野の場合は繫忙期の派遣雇用も可能です。 このコラムでは、
2023年8月9日

- 採用ノウハウ
ベトナム人特定技能人材の送り出し・受け入れに関する注意点を詳しく解説
人手不足解消や専門性を持った人材の確保を目的として、特定技能外国人の雇用を検討している企業もあるでしょう。在留資格「特定技能」を持つ外国人の多くはベトナム人です。ベトナム人の特定技能人材を雇用するに
2022年3月22日

- 在留資格
特定技能「素形材産業」とは?企業に向けて受け入れ条件を解説
人手不足に悩む素形材産業の企業は多いでしょう。特定技能「素形材産業」とは、素形材産業分野において即戦力となる外国人労働者を受け入れ、人手不足を改善するための在留資格です。このコラムでは特定技能「素形
2022年3月10日

- 在留資格
特定技能「電気・電子情報関連産業」を持つ外国人の雇用方法を解説!
深刻な人手不足に悩む電気・電子情報関連産業で会社を営む経営者のなかには、外国人雇用を検討している方もいるでしょう。2019年に創設された外国人の在留資格「特定技能」では、電気・電子情報関連産業への就
2022年1月28日

- 在留資格
特定技能「飲食料品製造業」とは?外国人雇用のポイントを企業へ向けて解説
飲食料品製造業の企業経営者のなかには、外国人雇用を検討している方もいるでしょう。飲食料品製造業は業界全体で人手不足が問題となっているため、労働力確保のために在留資格「特定技能」を持つ外国人の雇用が認
2022年1月28日










