• 採用事例

年間表彰者の半数が外国籍に！外国人採用をきっかけに人手不足の解消と新規顧客層の獲得を実現

近年、国内の小売・サービス分野において人手不足は深刻な課題です。そんな中、高度な日本語力が求められる携帯電話販売の現場で、50名以上の外国人従業員が活躍しているのが株式会社ヴィレッジ・テレコム様です。

• マネジメント

留学生の労働時間は週28時間以内！アルバイト雇用の就労条件や法律を解説

留学生の雇用には日本人とは異なるさまざまなルールが存在します。なかでも、労働時間に関して「日本人と同じ規則で働けるのか」「残業は可能か」と疑問を抱く方も少なくないでしょう。 留学生は学業が本分のため

• 採用ノウハウ

外国人の採用面接で使える質問例＆NG質問！確認すべきことや注意点も紹介

「外国人の採用面接はどのように進めるべき？」と悩んでいる担当者の方もいるでしょう。外国人の採用面接では、就労の可否に関わるため在留資格の種類や大学・専門学校での専攻内容は必ず聞かなければなりません。

• 採用ノウハウ

建設業で外国人労働者を受け入れる方法は？雇用の必要書類や在留資格を解説

建設業で外国人の雇用を考えている採用責任者の方もいるでしょう。外国人労働者を雇う際は、外国人本人と企業側の双方に必要な要件があります。 この記事では、在留資格の種類や企業側に求められる条件に触れながら

• 採用ノウハウ

東京都に在留外国人が多い理由は？人材受け入れ企業数や雇用支援窓口も解説

「東京都にはなぜ在留外国人が多い？」と気になる方もいるでしょう。東京都は日本の首都で国内の経済の中心地のため、地方に比べて外資系企業が多く、就労や留学の幅が広いのが特徴です。 この記事では、東京都に在

• 採用ノウハウ

育成就労制度はいつから？何が変わる？基本概要や技能実習との違いを解説

2024年6月14日の国会にて、技能実習制度の廃止とそれに代わる育成就労制度の新設が決まりました。いつから育成就労制度が本格的にスタートするのか、またいつから技能実習生を受け入れられなくなるのか、気

• 採用ノウハウ

【大阪府】在留外国人数や受け入れ企業を項目別に解説！採用相談窓口も紹介

大阪府に在留している外国人の状況について知りたい方もいるでしょう。どのような国籍や在留資格をもつ人が多いのかを知ることで、外国人を雇用する際に役立ちます。 この記事では、大阪府の在留外国人数や外国人を

• 採用ノウハウ

埼玉県の在留外国人数は？市町村別の割合や多文化共生の取り組みも解説

埼玉県で外国人雇用を検討している方もいるでしょう。埼玉県の外国人労働者数は過去最高を更新し、人手不足に悩む日本にとって貴重な人材になると考えられます。 この記事では、埼玉県の在留外国人数を国籍や在留資

• 採用ノウハウ

外国人の身元保証書の書き方を紹介！永住・短期滞在ビザ申請で頼まれたら？

「外国人の身元保証書の書き方は？どのようなときに必要？」と疑問に思う方もいるでしょう。外国人の身元保証書は、主に身分に基づくビザを申請する際に提出が必要です。働いている企業の担当者や上司などに身元保

• 在留資格

技能実習と育成就労の違いは？いつから改正？企業側のメリット・デメリット

技能実習から育成就労へ制度の移行が決定していますが、変更点が不明瞭な方も少なくないでしょう。育成就労では制度の目的や転籍の要件など、現行の技能実習よりも更に外国人労働者に寄り添った内容に改善されていま