お役立ち記事

• 在留資格

宮城県にある技能実習監理団体を企業に向けて紹介！

宮城県の技能実習生を受け入れたい企業のなかには、監理団体の主な役割や、監理団体の場所を知りたい方もいるでしょう。監理団体は、主に技能実習生を受け入れる企業のサポートや、技能実習の実施状況の確認を行いま

• 在留資格

北海道の技能実習監理団体を企業に向け一覧で解説！

技能実習を始めようとする企業のなかには、監理団体がどこにあるのか分からない方もいるでしょう。コラムでは、北海道の技能実習監理団体の所在地や連絡先、受け入れ国を紹介します。団体監理型で技能実習を行う場合

• 在留資格

福島県の監理団体を技能実習生を受け入れたい企業向けに一覧で紹介！

技能実習生の受け入れを検討している企業のなかには「監理団体とは？」「どうやって選ぶの？」と気になっているところもあるでしょう。監理団体は団体監理型で行う技能実習において、重要な役割を持っています。この

• 在留資格

富山県にある監理団体を技能実習生を受け入れたい企業へ向けて紹介！

技能実習生を受け入れたい企業には、「監理団体は何をするの？」「富山県の監理団体はどのくらいあるの？」と思うところもあるでしょう。監理団体は、技能実習生の受け入れサポートや、受け入れ企業の監査などを行い

• 在留資格

神奈川県の技能実習監理団体を一覧で解説！

技能実習の受け入れを考えている企業のなかには「監理団体って何？」「どこに問い合わせたら良いか分からない」と悩む人もいるでしょう。このコラムでは、神奈川県に所在地を置く監理団体を、「一般監理団体」と「特

• 在留資格

栃木県の監理団体一覧！技能実習生を受け入れたい企業向けに紹介

技能実習生の受け入れを検討している企業のなかには、監理団体の役割や種類を把握していないところもあるでしょう。そこで、このコラムでは監理団体の種類や見極め方、主な役割について解説します。また、栃木県の監

• 在留資格

岩手県の監理団体一覧！技能実習生を受け入れたい企業に向けに紹介

技能実習生の受け入れを考えている企業のなかには、監理団体が何か分からないところもあるでしょう。監理団体とは団体監理型方式で技能実習生を受け入れる場合、必ず加入しなければいけない団体です。このコラムでは

• 在留資格

香川県にある監理団体を一覧で紹介！選ぶ際に重視するポイントも解説

技能実習生を受け入れたい香川県の企業のなかには、監理団体がある場所や外国人技能実習制度の目的を知りたい方もいるでしょう。このコラムでは、技能実習制度の目的や監理団体が行う業務をまとめています。また、香

• 在留資格

愛媛県にある監理団体を紹介！技能実習生を雇用する手順も解説

愛媛県で技能実習生を受け入れたい企業のなかには、監理団体の役割や所在地を知りたい方もいるでしょう。監理団体は、技能実習生の入国手続きのサポートや企業の監査などを行います。 このコラムでは、監理団体の種

• 採用ノウハウ

外国人エンジニアの採用ノウハウ！日本語レベルの目安や離職を防ぐ工夫

外国人エンジニアが増えているのを肌で実感している方も多いのではないでしょうか。外国人雇用には、人材確保や企業のグローバル化などのさまざまなメリットがあります。しかし、いざ自社で始めようと思っても、すぐ

• 採用ノウハウ

脱退一時金とは？対象となる外国人や手続きについて解説【行政書士監修】

雇用していた外国人が退職して帰国する際に、脱退一時金について質問される場合があります。脱退一時金とは、支払った年金保険料が掛け捨てにならないように一部が払い戻される制度です。払い戻される額は、年金を納

• 在留資格

家族滞在ビザの取得方法は？雇用する際の注意点も

在留外国人が家族滞在ビザで配偶者や子どもを呼び寄せるには、扶養できるだけの経済力が必要です。また、婚姻関係や親子関係が法律上有効でなくてはいけません。 家族滞在ビザは、資格外活動許可を得れば就労が可能

• 在留資格

資格外活動許可とは？申請方法や雇用する際のポイントなどを解説

資格外活動許可を得られれば、在留資格で就労が認められていない外国人も働けます。ただし、労働の上限時間が週28時間と定められているため、違反しないよう注意が必要です。もし許可を得ていない外国人を雇用した

• 在留資格

特定技能「外食業」で可能な業務は？雇用ルールを各在留資格と比較

新型コロナウイルスの影響を乗り越えた外食業界は、深刻な人手不足という新たな問題に直面しています。コロナ禍明けの需要急増に人材確保が追いついておらず、またインバウンドの増加に対応しきれていない企業もある

• 在留資格

特定技能「介護」の雇用方法とメリット｜ほかの在留資格との違いを比較

介護業界で働く外国人の増加を実感している方もいるのではないでしょうか。介護の現場で働ける専門的な在留資格は4種類あり、そのうちの一つである「特定技能」を取得して働く外国人の割合が年々増加しています。在

• 在留資格

永住者ビザとは｜取得条件・「永住権」「帰化」との違い・ルールを解説

永住者ビザが与えられるのは、在留資格「永住者」を取得した外国人です。永住者には就労に関する制限がないため、日本人と同じ感覚で雇用できます。 また、就労以外の面でも様々なメリットがあるため、雇用している

• 採用ノウハウ

外国人労働者の最低賃金に決まりはある？在留資格別の平均給与も解説【行政書士監修】

外国人労働者に支払う賃金は、同じ職務を行う日本人の賃金水準と同じであることが原則です。日本人の賃金設定の基準となるのは最低賃金法であり、外国人労働者にも適用されます。外国人であることを理由に賃金を低く

• マネジメント

外国人が日本で運転免許を取得するには？外国免許の切替方法も【特定技能対応】

特定技能の分野に「自動車運送業」が追加されたことで、外国人がタクシーやトラックの運転手として働きやすくなりました。こうした社会の変化もあり、外国人はどうすれば日本で運転できるのか疑問に感じる方が増えて

• 在留資格

特定技能「宿泊」は多様な業務が可能！ホテルで就労できる他のビザも紹介

日本では多くの業界で人手不足が発生しています。2023年度には、人手不足が原因で倒産した企業が313件に上るほど事態は深刻です。 多くの業界のなかでも、特にホテルや旅館などの宿泊施設は、人手が集まらず

• 在留資格

在留資格取り消しの事由とは？従業員や企業はどうなる？起こりうるリスク

「在留資格の取り消し制度」は外国人を雇用する企業が把握しておくべき規則の一つです。 外国人の在留資格は、在留資格取り消し事由に該当していればはく奪される可能性があります。どのようなときに取り消し対象に